Hände auf rotem Hintergrund

Soft Skills

... bezeichnen eine Vielzahl persönlicher Werte, Eigenschaften, individueller Fähigkeiten und sozialer Kompetenzen.

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Unsere E-Learning Reihe Soft Skills bieten wir als Partnerprodukt der VIWIS GmbH an.


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In insgesamt 10 Hauptthemen zu Soft Skills lernen Sie, Ihre Fähigkeiten zu verstehen, zu trainieren und anzuwenden. Entwickeln Sie Ihre persönlichen, sozialen und methodischen Kompetenzen erfolgreich weiter.


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Strukturierte Übungen und Video-Fallbeispiele motivieren Ihre Mitarbeiter und erleichtern das Erwerben von Soft Skills.

Soft Skills – auch weiche Kompetenzen genannt – sind ein wichtiger Faktor für eine erfolgreiche Zusammenarbeit im Unternehmen. Unsere Soft Skills Programme unterstützen Sie und Ihre Mitarbeiter mit Lernprogrammen und Blended-Learning-Kursen. Trainieren Sie ganz einfach die persönlichen, sozialen und methodischen Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter!

Sie haben Interesse an unseren Softskills Angeboten? Dann haben Sie die Wahl: zwischen unseren Prepaid- und Flatrate-Lizenzen. Sie ermöglichen Ihnen die gezielte Freischaltung Ihrer Mitarbeiter auf bestimmte Themen. Möchten Sie hingegen ausgewählte Themen all Ihren Mitarbeitern zur Verfügung stellen, ist die unbegrenzte Unternehmenslizenz die richtige Wahl. Gern beraten wir Sie zu den unterschiedlichen Modellen!

Unsere E-Learning Reihe Soft Skills umfasst aktuell die Trainingsinhalte zu folgenden Hauptthemen:

Praxiswissen
Führung


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Führung"

WBT-Reihe, 15 WBTs à 15–30 Minuten,
Lerndauer gesamt ca. 4 Stunden 40 Minuten

Für wen?

  • Führungskräfte
  • Projektleiter

Trainingsinhalt:

Die WBTs bieten Führungs­kräften Unter­stützung bei der Bewältigung ihrer neuen Führungsaufgaben.





Praxiswissen Kommunikation & Konfliktbewältigung


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Kommunikation & Konfliktbewältigung"

WBT-Reihe,
18 WBTs
à 5–15 Minuten,
Lerndauer gesamt ca. 3 Stunden 15 Minuten

Für wen?

  • Moderatoren
  • Trainer
  • Lehrer
  • Projektleiter
  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter
  • Vertriebsmitarbeiter

Trainingsinhalt:

In unterschiedlichsten Situationen sicher, wert­schätzend, effektiv und souverän kommunizieren. Gespräche strukturiert vorbereiten und durch­führen.



Praxiswissen
Online-Kommunikation


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Online-Kommunikation"

WBT-Reihe,
5 WBTs
à 10–45 Minuten,
Lerndauer gesamt ca. 1 Stunde 25 Minuten

Für wen?

  • Trainer
  • Seminar-, Projekt- und Teamleiter
  • Moderatoren
  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter
  • Vertriebsmitarbeiter

Trainingsinhalt:

Effektiv online kommuni­zieren über Distanz. Räumlich verteilte Teams leiten, stärken und zusammenhalten.


Praxiswissen
Selbstgesteuert Lernen


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Selbstgesteuert Lernen"

WBT-Reihe,
8 WBTs
à 3–5 Minuten,
Lerndauer gesamt ca. 32 Minuten


Für wen?

  • Lernbegleiter
  • Lern-Coaches
  • Ausbilder
  • Trainer
  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter

Trainingsinhalt:

Die Nutzer können mithilfe von Vorbildern, mentalem Training und Selbst­motivation neue Wege beim Kompetenzaufbau beschreiten. Sie steigern ihre Medienkompetenz und den kritischen Umgang mit Medien­beiträgen.



Praxiswissen
Präsentieren


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Präsentieren"

WBT-Reihe, 11 WBTs à 10–20 Minuten,
Lerndauer gesamt ca. 2 Stunden 30 Minuten

Für wen?

  • Trainer
  • Ausbilder
  • Führungskräfte
  • Personalentwickler
  • Auszubildende

Trainingsinhalt:

Präsentationen vorbe­reiten, ausarbeiten und umsetzen – Theorien, Methoden und Konzepte kennen und anwenden.






Praxiswissen
Visualisieren


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Visualisieren"

15 Erklärvideos, 1 WBT,
Lerndauer gesamt ca. 55 Minuten


Für wen?

  • Mitarbeiter
  • Unternehmer
  • Studenten
  • Moderatoren
  • Trainer
  • Projektleiter
  • Führungskräfte

Trainingsinhalt:

Ziel ist es, abstrakte Zu­sammen­hänge, Prozesse oder Daten veranschau­lichen zu können.





Praxiswissen Zeit- und Selbstmanagement


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Zeit- und Selbstmanagement"

WBT-Reihe,
10 WBT
s à 5–20 Minuten,
Lerndauer gesamt ca. 90 Minuten


Für wen?

  • Führungskräfte
  • Projektleiter
  • Mitarbeiter
  • Teamleiter
  • Projektmanager

Trainingsinhalt:

Die WBTs bieten Unter­stützung bei der Struktu­rierung, Planung und Be­wältigung Ihrer Aufgaben.






Praxiswissen
Blended Learning


Titelbild E-Learning WBT-Reihe "Praxiswissen Blended Learning"

WBT-Reihe,
5 WBTs
à 30–50 Minuten,
Lerndauer gesamt ca. 3 Stunden 10 Minuten

Für wen?

  • Trainer
  • Ausbilder
  • Personalentwickler

Trainingsinhalt:

Theorien, Methoden und Konzepte kennen und anwenden. Digitale Lernszenarien planen und durchfüh­ren. Lernende kompetent begleiten.




Methodenkoffer: Interaktive Elemente in Online-Meetings


Titelbild E-Learning Modul "Methodenkoffer: Interaktive Elemente in Online-Meetings"

WBT,
Lerndauer ca. 30 Minuten


Für wen?

  • Moderatoren
  • Trainer
  • Lehrer
  • Projektleiter
  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter
  • Vertriebsmitarbeiter

Trainingsinhalt:

Tipps und methodische Anregungen für die lebendige Gestaltung von Online-Meetings und Webinaren. 35 interaktive Methoden für alle, die Online-Meetings und Webinare planen und durchführen.

Design Thinking


Titelbild E-Learning Web App "Design Thinking"

Web-App,
Lerndauer ca. 2 Stunden 35 Minuten

Für wen?

  • Führungskräfte
  • Mitarbeiter
  • Moderatoren
  • Seminarleiter
  • Trainer

Trainingsinhalt:

Brainstorming war gestern, Design Thinking ist die Zukunft. Mit Hilfe dieser Methode generieren moderne Unternehmen neue, innovative Ideen.

Interesse geweckt?

Finden Sie die passenden E-Learning Kurse für sich und Ihre Mitarbeiter!

Sprechblase: Sprechen Sie uns an!

Foto Lisa Beier Marketing ANOVA Rostock
Lisa Beier
Marketing & Support

Tel.: +49 381 20 26 02 20
E-Mail: vasb@nabin.qr

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